Entdecken Sie, wie Sie mit RecruitAnywhere Zeit, Aufwand und Kosten sparen.

Verabschieden Sie sich von der mühsamen und zeitintensiven Aufgabe, Stellenanzeigen manuell oder halbautomatisch auf einzelnen Jobportalen zu veröffentlichen.Mit RecruitAnywhere schalten Sie Ihre Stellenanzeigen vollautomatisch auf mehreren Jobportalen gleichzeitig – mit nur wenigen Klicks. Unser automatisiertes System übernimmt den gesamten Prozess für Sie, damit Sie ohne zusätzlichen Aufwand mehr qualifizierte Kandidaten erreichen.Konzentrieren Sie sich auf das Wesentliche: die Auswahl der besten Talente für Ihr Team.

Mehr Sichtbarkeit. Mehr Bewerbungen. Mehr passende Talente.

In einem hart umkämpften Arbeitsmarkt ist Sichtbarkeit der Schlüssel, um Top-Talente zu gewinnen. RecruitAnywhere erhöht die Reichweite Ihrer Stellenanzeigen und stärkt gleichzeitig Ihre Arbeitgebermarke. Durch die gleichzeitige Veröffentlichung auf mehreren Jobportalen erreichen Sie deutlich mehr potenzielle Kandidaten.Mehr Sichtbarkeit bedeutet mehr qualifizierte Bewerbungen aus verschiedensten Hintergründen – und eine höhere Chance, die ideale Verstärkung für Ihr Team zu finden.

Cleveres Mapping für 100 % passende Stellenanzeigen.

Im Zentrum von RecruitAnywhere Multiposting steht ein leistungsstarkes Mapping-Konzept, das Ihre Stellenanzeigen automatisch an die spezifischen Anforderungen jedes Jobportals anpasst, ganz ohne manuellen Aufwand. So werden Ihre Anzeigen mit 100 % Genauigkeit veröffentlicht, Ihre Reichweite maximiert und die passenden Kandidaten gezielt erreicht.

AI Enhanced Job Posting

Mit unserer intelligenten KI-Technologie erreichen Sie die richtigen Kandidaten noch gezielter: Stellenanzeigen werden automatisch mit aufmerksamkeitsstarken Jobtiteln und prägnanten Zusammenfassungen versehen – passgenau basierend auf dem Inhalt Ihrer Ausschreibung. So steigern Sie die Sichtbarkeit, treffen den richtigen Ton bei Ihrer Zielgruppe und gewinnen schneller qualifizierte Top-Talente.

Optimierte Stellenveröffentlichungen.

Mit unserer einzigartigen Technologie durchlaufen Ihre Stellenanzeigen vor der Veröffentlichung eine umfassende „Datenwäsche“. HTML-Zeichen werden entfernt, Bullet Points automatisch generiert und das Layout wird für jedes Jobportal individuell optimiert. Das Ergebnis: ein sauberes, professionelles Erscheinungsbild, im Einklang mit Ihrem Corporate Design.

Bewerbungsquellen auf einen Blick.

RecruitAnywhere sorgt dafür, dass jede Stellenanzeige mit einem Bewerbungslink versehen ist – inklusive Tracking-Informationen, die zeigen, von welchem Jobportal oder sozialen Netzwerk der Klick stammt.

Flexible Integrationslösungen.

RecruitAnywhere Multiposting bietet nicht nur eine, sondern drei leistungsstarke Möglichkeiten für eine nahtlose Zusammenarbeit mit unserem System. Mit der ATS-Integration verbinden Sie mühelos Ihr bestehendes Bewerbermanagementsystem für einen durchgängig optimierten Recruiting-Prozess. Unsere Feed-Integration ermöglicht das automatische Einlesen von Stellenanzeigen über einen XML-Feed Ihrer Website – eine maßgeschneiderte Lösung, wenn keine ATS-Integration nicht möglich ist.Oder nutzen Sie RecruitAnywhere ganz einfach standalone über unsere benutzerfreundliche Oberfläche – ideal für die direkte Schaltung ohne externe Schnittstellen. Profitieren Sie von maximaler Flexibilität und wählen Sie die Integrationslösung, die perfekt zu Ihrem Recruiting-Workflow passt.

Schnelle Implementierung – flexibel und reibungslos.

Wir wissen: Jede Organisation hat individuelle Anforderungen und bestehende Systeme. Deshalb bietet RecruitAnywhere einen schnellen, flexiblen Integrationsprozess.Unser erfahrenes Team sorgt für eine zügige Implementierung, damit Sie sofort durchstarten können. Egal ob Sie bereits ein ATS nutzen, eine Feed-Integration bevorzugen oder das System standalone einsetzen möchten – wir finden die passende Lösung. Unsere Technologie lässt sich nahtlos in jede Umgebung integrieren und sorgt für eine reibungslose Anbindung ohne zusätzlichen Aufwand.